{"id":16782,"date":"2022-09-16T09:25:27","date_gmt":"2022-09-16T07:25:27","guid":{"rendered":"https:\/\/alter-pflege-demenz-nrw.de\/akteure\/?p=16782"},"modified":"2022-09-16T09:25:27","modified_gmt":"2022-09-16T07:25:27","slug":"neuer-bericht-des-unabhaengigen-beitrats-fuer-die-vereinbarkeit-von-pflege-und-beruf","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/alter-pflege-demenz-nrw.de\/akteure\/2022\/09\/16\/neuer-bericht-des-unabhaengigen-beitrats-fuer-die-vereinbarkeit-von-pflege-und-beruf\/","title":{"rendered":"Neuer Bericht des unabh\u00e4ngigen Beitrats f\u00fcr die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf"},"content":{"rendered":"<p>Ende August hat der unabh\u00e4ngige Beirat f\u00fcr die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf der Bundesfamilienministerin Lisa Paus einen Bericht \u00fcberreicht mit Empfehlungen, wie berufst\u00e4tige Pflegende Angeh\u00f6rige besser unterst\u00fctzt werden k\u00f6nnen.<\/p>\n<p>Dieser Bericht setzt sich f\u00fcr eine praxisorientierte Weiterentwicklung der Familienpflegezeit und des Familienpflegegeldes ein. Die Familienpflegezeit soll analog zur Elternzeit umstrukturiert und mit vergleichbaren Lohnersatzleistungen ausgestattet werden.<!--more--><\/p>\n<p>Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Pflege sollen sich berufst\u00e4tige Pflegende Angeh\u00f6rige bis zu 36 Monate teilweise und bis zu sechs Monaten auch vollst\u00e4ndig von ihrer Berufst\u00e4tigkeit freistellen lassen k\u00f6nnen und Lohnersatzleistungen erhalten. Der K\u00fcndigungsschutz soll verbessert werden, wie auch die Absicherung durch die gesetzliche Rentenversicherung.\u00a0<\/p>\n<p>Auch Pflegende Mitarbeitende in kleineren Betrieben, f\u00fcr die es bisher keinen Anspruch auf Freistellung gibt, sollen in Zukunft st\u00e4rker ber\u00fccksichtigt werden. F\u00fcr mehr Geschlechtergerechtigkeit sieht der Teilbericht die st\u00e4rkere Ansprache und Einbeziehung der pflegenden M\u00e4nner in der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege vor. Um die wachsende Vielfalt von Familienkonstellationen zu ber\u00fccksichtigen, empfiehlt der Teilbericht eine Erweiterung des Personenkreises von Pflegenden Angeh\u00f6rigen.\u00a0<\/p>\n<p>Den <a href=\"https:\/\/www.bmfsfj.de\/bmfsfj\/service\/publikationen\/empfehlungen-zur-familienpflegezeit-und-zum-familienpflegegeld-200058\">vollst\u00e4ndigen Bericht des unabh\u00e4ngigen Beirats finden Sie unter folgendem Link. <\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ende August hat der unabh\u00e4ngige Beirat f\u00fcr die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf der Bundesfamilienministerin Lisa Paus einen Bericht \u00fcberreicht mit Empfehlungen, wie berufst\u00e4tige Pflegende Angeh\u00f6rige besser unterst\u00fctzt werden k\u00f6nnen. Dieser Bericht setzt sich f\u00fcr eine praxisorientierte Weiterentwicklung der Familienpflegezeit und des Familienpflegegeldes ein. 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